Meny
AKTIVITETER
AKTUELT
Bli medlem
AKTIVITETER
AKTUELT
Bli medlem
Aktuelt
Aktiviteter
Aktuelt
Ledige stillinger
Medlemskap
Bli medlem
Om oss
Om MNF
Ansatte og styret
MNF sine aktiviteter
Visjon
Virksomhetsrapport
Glomfjord Industripark
Kontakt oss
Prosjekter
Meløyseminaret
Rekruttering til næringslivet
Meløy Tett På
Samferdselssatsing i Meløy
Utvikling av møtesteder, handel og service
Vi sender ut nyhetsinformasjon og invitasjoner
Meld deg på her
NYHETER
Sorter etter måned
Alle
Februar
Mars
April
Mai
Arkiv
Alle
2022
29. Mai 2022
Lurer du på hva som skjer i rekrutteringsprosjektet?
Lurer du på hva som skjer i rekrutteringsprosjektet? Tidligere i vinter gjorde Meløy...
29. Mai 2022
Næringspub på Meløya 9. juni
Næringspub på Meløya 9. juni kl 19
29. Mai 2022
Oppmerksomhetskampanjen har organiske nådd mer enn 60.000 folk
Oppmerksomhetskampanjen We want you here - we got work for you
28. Mai 2022
Spørretime med Nordlandsbenken 14. juni 2022
Spørretime med Nordlandsbenken 14. juni 2022
28. Mai 2022
Ny togrute Narvik - Haparanda/Tornio - Helsinki
Ny togrute Narvik - Haparanda/Tornio - Helsinki Møte i Fauske 7. juni - Meløy...
28. Mai 2022
Databrudd, uvanlige hendelser og henvendelser
Mange bedrifter har opplevd databrudd, uvanlige hendelser og henvendelser.
23. Mai 2022
Vi står overfor en ekstrem situasjon som blir mer og mer krevende
Når vi i dette halvåret mangler minst 70.000 arbeidstakere på nasjonalt nivå, vet...
21. Mai 2022
Meløyseminaret 2022 - sett av dato: 10. november
Sett av datoen til meløyseminaret 2022 - vi har begynt planleggingen
20. Mai 2022
HR-nettverk for Meløy - en god måte å samarbeide
HR-nettverket er en god måte å samarbeide om å få på plass de...
19. Mai 2022
Jobb for 2/partnerjobb - viktig for å rekruttere og beholde arbeidskraft
Jobb for 2/partnerjobbtilbud er viktig for å rekruttere og beholde arbeidskraft
02. Mai 2022
Nye og endrede regler for bruk av hjemmekontor
Nye og endrede regler for arbeid på hjemmekontor kommer 1. juli
20. April 2022
Halsa Bygg utdanner egne ingeniører
Flott måte å løse kompetanseproblematikken i Halsa Bygg
LAST FLERE NYHETER